In arrivo una bella notizia per i neo-genitori: previsti aumenti nell’importo e nel numero di mensilità del congedo parentale. Cosa cambierà.
La recente approvazione della Legge di Bilancio ha portato una ventata di interessanti novità e significativi miglioramenti per tutti i genitori italiani, con un particolare focus sul congedo parentale.
Questa modifica legislativa promette di offrire maggiori benefici, sia in termini di importo che di durata, rendendo la prospettiva di prendersi cura del proprio figlio nei primi anni di vita più accessibile e sostenibile per le famiglie. Vediamo, nel dettaglio, cosa cambierà.
Congedo Parentale: miglioramenti in vista per i genitori
Per “congedo parentale” si indica un determinato periodo di astensione facoltativo dal lavoro, che consente ai lavoratori e alle lavoratrici con figli di poter dedicare tempo al proprio bambino durante i suoi primi anni di vita. Durante questo periodo, i genitori hanno diritto a percepire una somma sostitutiva del reddito, un importante supporto economico per affrontare le prime sfide legate alla genitorialità.
Le caratteristiche principali della somma percepita grazie al congedo parentale includono:
- la suddivisione tra madre e padre, con una durata massima di 10 mesi totali;
- la possibilità di utilizzarla entro i primi 12 anni di vita del bambino;
- la flessibilità, che consente ai genitori di usufruirne contemporaneamente.
Una delle modifiche più significative introdotte dalla nuova legge riguarda l‘indennizzo durante i primi due mesi di congedo parentale: nel 2024, i genitori avranno diritto a un importo pari all’80% del loro reddito, rappresentando un notevole aumento rispetto alla precedente normativa, per la quale era previsto solo per il primo mese. Tuttavia, è importante notare che dal 2025, il secondo mese vedrà una diminuzione al 60%, mantenendo comunque un livello significativo di supporto economico.
I restanti sette mesi di congedo, poi, saranno retribuiti al 30%, così come era già previsto dalla legge 2023.
È importante notare, inoltre, che tali benefici saranno accessibili solo ai lavoratori dipendenti con figli di età inferiore ai 6 anni, e che avranno completato il proprio congedo dopo il 31 dicembre 2023. Si tratta di un requisito che mira a garantire un supporto economico maggiore a quelle famiglie che ne hanno maggiormente bisogno.
Per concludere, la recente modifica legislativa della legge di Bilancio rappresenta senza dubbio una bella notizia per tutti i genitori italiani, i quali potranno usufruire di un sostegno finanziario maggiore durante il periodo di congedo parentale. Questo è sicuramente un passo avanti nell’impegno, da parte del governo, di poter garantire un sostegno alle famiglie italiane, sottolineando, nel contempo, l’importanza di mantenere un equilibrio tra vita professionale e genitoriale.
